Analista de Recrutamento e Seleção - Operações

Se você é apaixonado(a) por Recrutamento & Seleção e busca um desafio empolgante em um ambiente dinâmico e de alto volume, essa é a sua chance! Venha fazer parte de uma empresa onde suas estratégias de atração de talentos terão um impacto direto no nosso crescimento.

Principais Responsabilidades

• Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para vagas operacionais e lideranças;
• Realizar alinhamento de perfil com gestores, compreendendo requisitos técnicos e comportamentais;
• Divulgar vagas em plataformas internas e externas, bem como realizar hunting ativo quando necessário;
• Triar currículos e realizar entrevistas por competências;
• Aplicar e/ou acompanhar testes técnicos e comportamentais;
• Elaborar pareceres e recomendações de candidatos para gestores;
• Apoiar na tomada de decisão e negociação de propostas;
• Garantir uma experiência positiva aos candidatos durante todo o processo;
• Acompanhar indicadores de recrutamento (SLA, tempo de fechamento, qualidade da contratação, etc.);
• Atuar na melhoria contínua dos processos e ferramentas de R&S;

Requisitos

• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência prévia com recrutamento e seleção de alto volume de vagas;
• Conhecimento em entrevistas por competências;
• Vivência com plataformas de recrutamento (ATS);
• Conhecimento de indicadores de R&S.

Diferenciais

• Vivência em empresas de médio ou grande porte;

Horário de Trabalho

• 07h42 às 18h00, com 1h30 de almoço (negociável);

Benefícios

• Salário compatível com mercado;
• Premiação por vagas fechadas dentro prazo e conforme política vigente;
• Vale Refeição;
• Cesta Básica;
• Vale Transporte;
• Day Off de Aniversário (4 horas de folga);
• Assistência Médica e Odontológicos opcionais, com condições diferenciadas por meio de parceria corporativa.

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